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            2014-01-18
            中復(fù)連眾2013年技能提升活動圓滿落幕

                    為提升一線員工的綜合技能,2013年,中復(fù)連眾結(jié)合企業(yè)實際,由人力資源部牽頭,協(xié)同相關(guān)部門組織實施了員工評價和技能比武等活動。吳生樓等150人通過玻璃鋼制品工中級工資格鑒定,徐桂年班、李志州班、李歡班、吳羽敢班分別獲得小組賽第一名,制品車間蘇敏榮獲個人賽第一名。

                    本次技能提升活動于2013年3月啟動,歷時9個月。為使活動有序開展,富有成效,公司制定了詳細的工作方案,分別成立技能培訓、技能評價和技能比武三個工作小組,明確工作內(nèi)容,劃定節(jié)點,制定技能評價和技能比武辦法。在各相關(guān)部門的通力配合和動員下,廣大員工積極參與,201位員工參加了技能評價活動,122人報名參加了技能比武活動。

                    技能評價活動主要進行的是玻璃鋼制品工初級升中級考核。為保證職業(yè)技能鑒定的客觀性、真實性和有效性,技能培訓工作小組梳理完善相關(guān)產(chǎn)品的考核試卷和評價標準,進行報名和資格審查工作,在345人中選定了201名員工報名參加玻璃鋼制品工中級工的考評,通過5個月的集中學習和崗位練兵,8月份進行了理論知識考試和操作技能評價,150人通過中級工資格鑒定。截止目前,中復(fù)連眾共有玻璃鋼制品工中級工235名。

                    技能比武活動于2013年7月在葉片和管罐事業(yè)部展開。技能比武工作小組確定參賽工作,組織人員制定技能比武的評價標準和理論培訓教材,同時發(fā)動生產(chǎn)車間報名。12月5日—6日,分別進行了管罐、葉片事業(yè)部的理論考試。12月13日-20日開始進行了技能操作考核。技能比武歷時1周,經(jīng)過緊張的比賽,評價人員嚴謹細心的按照評價準則進行評判。最終徐桂年班、李志州班、李歡班、吳雨敢班分別獲得管道纏繞組、葉片合模組、葉片筋板大梁制作組、葉片人孔板安裝組小組賽第一名,制品車間蘇敏榮獲手糊工個人賽第一名。

                    此次技能提升活動是中復(fù)連眾貫徹落實中國建材集團管理提升活動的重要組成部分,也是進一步提高一線員工崗位業(yè)務(wù)水平的有效手段。為打造一支技術(shù)過硬、業(yè)績一流的高素質(zhì)隊伍,推動企業(yè)快速發(fā)展起到積極的促進作用。

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